1-11月份，我所对卫生监督员着装风纪共进行13次专项监督稽查，涉及监督员310人次。对行政处罚案卷的稽查3次，涉及案卷20份，下发稽查意见书7份，发现问题39个。对信息平台上的投诉举报案件进行了专项稽查1次，涉及案件30件，发现问题1个，下发稽查意见书1份。
在日常稽查工作开展的同时，我所还结合今年赛事多、会议多的特点，积极配合开展保障大型活动的卫生监督稽查工作。一年来共开展了元旦春节餐饮业食品卫生专项检查、学校食堂、建筑工地食堂专项执法检查、“两会”卫生保障、学校炊管人员培训工作、硼砂棕专项抽查、二次供水量化分级管理工作、中小餐饮单位食品卫生监督、集体食堂专项检查、女垒比赛卫生保障、非法医疗美容案、创卫工作的专项卫生稽查。截至11月底开展专项稽查共18次，被稽查人数230人次。
同时，为提高监督员自身综合业务素质及执法水平，加强执法队伍建设，我所根据年初的培训计划，结合今年的业务工作重点，1—11月份共组织法律法规培训共计16次， 532人次参加。12月全体监督员参加了区人事局组织的公务员过渡培训班和考试。12月22日，我所按照市所要求，积极组织本年度卫生监督员业务知识和法律法规考试，全体监督员参加了此次考试。
今年我所新录用了6名卫生监督员，本着“依法培训，规范管理，凡进必考，岗前培训，专业知识培训和法律知识培训并重”的基本原则，着力提高新录用卫生监督员适应工作要求、胜任本职工作的能力，制定了《新录用卫生监督员培训管理规定》，利用半年的时间，采取集中培训和分散科室实习相结合的实习方式进行培训。
加强卫生监督的内部监督，做好卫生监督稽查工作，不仅是积极推进依法行政的必然选择，也是应对执法实践中不断出现的新情况，加强卫生监督工作和卫生监督队伍建设的迫切要求。我所要在今后的稽查工作中，要认真抓好落实，通过全面开展卫生监督稽查工作，切实做到执法权限法定化，执法责任明晰化，执法行为规范化，执法程序公开化，执法监督制度化。