为了解决技能人才短缺制约社会经济发展问题，辽宁每年将拿出１２亿元新培养１０万名高级技工和技师，力争利用５年时间，使全省高级技能人才总数达到１００万人，技能人才比例达到中等发达国家水平。
辽宁省劳动和社会保障厅副厅长徐大庆说：“技能人才的紧缺影响了制造业产品整体水平，未来５年全省高技能人才缺口将达５０万人，因此培养一大批能工巧匠已迫在眉睫。”辽宁省和各地政府决定建立多元投入机制，每年拿出５亿元专款用于引导和鼓励高技能人才的培养，加上企业自筹，每年用于技能人才的培养资金可达１２亿元。
为适应装备制造业基地和原材料基地建设对人才的需要，辽宁将省内原有的职业学校及企业培训机构进行资源整合，组建了冶金行业、焊接专业、数控机床操作、模具专业、机械加工专业等１０个专业化的大型技工培训集团和１００个高技能人才培训基地，每年高技能人才培养能力达到１２万人。